El cambio eres tú
Somos tu espacio de encuentro, un lugar donde las enfermeras podemos crecer y desarrollar todo nuestro potencial.
Tenemos que ser muchísimo más, es nuestro momento.
¡Saca la líder que llevas dentro!
Volvemos a abrir nuestras puertas
para vosotras
Volver a empezar…
A veces, se necesita parar. Echar la vista atrás para ver de dónde venimos, todo lo que hemos recorrido y lo que hemos conseguido. A veces, es necesario parar para ver hacia dónde quieres ir, cómo quieres llegar y con quién. Con vosotras, enfermeras que habéis confiado en nosotros, queremos retomar ese camino con más ganas y con más fuerzas, si cabe.
Esto es lo que hemos hecho en nuestra Escuela de Liderazgo, detener motores y pasar por boxes para ver cómo podíamos mejorar. Hemos analizado esta novedosa propuesta formativa y buscado cómo adaptarla a cada una de vosotras. Volvemos a abrir nuestras puertas, y esperamos, con entusiasmo, que queráis traspasar el umbral.
Nuestro Plan de Capacitación epa
La Escuela de Liderazgo se nutre de la experiencia de más de treinta años de Fuden para ofrecer una formación especializada y de calidad, pretendiendo ser una herramienta al servicio de la profesión. Un espacio de enseñanza, pero, sobre todo, de aprendizaje colectivo, cooperativo y colaborativo donde se generen oportunidades de desarrollo y empoderamiento de toda la enfermería.
Los líderes del siglo XXI son pioneros del cambio y para ello tienen que ser profesionales que se formen de manera continua. Por este motivo, ponemos a tu disposición un plan abierto, flexible, donde cada enfermera podrá elegir su destino enmarcado en las competencias de la Enfermería para la Práctica Avanzada: un gran sueño.
COMIENZA LA SEGUNDA EDICIÓN DEL MÁSTER EN
Gestión y liderazgo humanizado de servicios de salud
60 ECTS. Acceso directo al doctorado. Online + sesiones prácticas presenciales: simulación, trabajo en equipo, coaching, gestión del talento…
Y si has realizado nuestro Experto de Liderazgo puedes beneficiarte del 50% de descuento en el precio y del 15% de convalidación directa de créditos.
Conoce los cursos
Testimonios
Busca inspiración, elige un sueño para alcanzar, ponte una meta para conseguir y nosotros te acompañamos.
“En eso me quiero convertir”.

Ana Mª Ruiz
Enfermera y fundadora de la biblioteca ‘Resistiré’ de IFEMA

Rocío Álvarez
Supervisora de enfermería del Hospital Infanta Leonor (Madrid)

Carmen Cantabrana
Enfermera referente en gestión y cooperación
¿Tú también eres líder?
Ser líder es actuar como faro de un conjunto de personas, es inspirar, es motivar, es influir en los demás a través de palabras consiguiendo remar por un objetivo común…
¡Y es mucho más! Es saber escuchar, favorecer el crecimiento de las personas, acercarse a ellas y tomarse el tiempo necesario para conocerlas bien, aprender de nuestros errores y mantener la sonrisa cuando es difícil. Porque, en definitiva, ser líder es movilizar a otros para que ocurran cosas maravillosas.
Lo último en Escuela de Liderazgo
El legado de las llaves
El pasado 17 de enero, dábamos la bienvenida a la sexta edición (parece mentira) del Experto de Gestión y Calidad desde el liderazgo enfermero a través de unas jornadas tituladas Liderazgo por y para el cambio: transformando la realidad. Daba el pistoletazo de salida la…
El camino del cambio
Hace ya casi un año que empezamos la quinta edición del Experto de Gestión y Calidad asistencial desde el liderazgo enfermero, hace ya casi un año que empecé con vosotros un viaje de desarrollo y crecimiento mutuo donde juntos hemos ido subiendo peldaño a peldaño…
La práctica avanzada en Críticos: Experiencia en Reino Unido
El papel de la enfermera de práctica avanzada es muy diverso y heterogéneo siendo las unidades de cuidados críticos unos de sus posibles entornos de impacto. Mi nombre es Inma y he tenido la oportunidad de desempeñar este rol de Advanced Critical Care Practitioner (ACCP)…
La escuela
Queremos posicionar a la enfermería como líder dentro del sistema sanitario. Queremos promover un espacio multidisciplinar, intergeneracional, donde compartir conocimiento, sumar fuerzas y potenciar el talento.
Para cumplir con este objetivo, necesitamos visibilizar nuestro trabajo. Somos profesionales capacitados y cualificados que tenemos mucho que decir y para ello es imprescindible estar en primera línea.
¿Quién mejor que la enfermería para liderar el cambio?
Líderes en el sector sanitario
Buscamos potenciar el talento de cada profesional.
Inspiración y motivación
Capacidad de generar cambios positivos en los profesionales.
Referentes en liderazgo
Desarrollo integral de la figura del líder en todos sus aspectos.
Lugar de encuentro
Donde compartir experiencias y divulgar conocimiento.