Tres enfermeras de la Fundación para el Desarrollo de la Enfermería han ganado por unanimidad del jurado el Certamen Nacional de Investigación “José López Barneo” convocado por el Ilustre Colegio Oficial de Enfermería de Jaén por su trabajo “Índice de desarrollo enfermero. ¿Qué garantiza que las enfermeras puedan desarrollar todo su potencial?” Amelia Amezcua, directora de Fuden, Claudia González, profesora de la Universidad de Vigo, y Nélida Conejo, responsable de Fuden Investigación, son las tres enfermeras autoras de este trabajo con la colaboración del sociólogo Jorge Hortas.
Un Índice enfermero para medir el potencial de la enfermería
“Para Fuden, y para nosotras en particular” señala Amelia Amezcua, “es un orgullo haber recibido este reconocimiento por un trabajo centrado en la pregunta ¿qué garantiza que las enfermeras puedan desarrollar todo su potencial? En los últimos años se han generado informes y propuestas desde diferentes organismos nacionales e internacionales que no han sido capaces de integrar la perspectiva de los propios profesionales. En este estudio” continúa Amelia Amezcua, “presentamos una serie consideraciones para construir el Índice de Desarrollo Enfermero, siguiendo la filosofía de la Investigación y de la Innovación Responsables. Creemos que las enfermeras podrán desarrollar todo su potencial a partir de la construcción de indicadores para objetivar sus percepciones. Y ¿cómo generar estos indicadores? ¿este Índice de Desarrollo Enfermero? Creando un contexto participativo en el que sean los propios profesionales los que cuestionen las dimensiones y los componentes que les afectan y definen su situación relativa tanto en la sociedad como en las profesiones sanitarias y, a partir de ello, construir indicadores para objetivar sus percepciones”.
El estudio se lanzó en el Congreso de Investigación de FUDEN “Los cuidados y la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible” celebrado en junio de 2020, con una llamada a la participación para ponderar y dimensionar esas capacidades necesarias para desarrollar todo el potencial de la enfermera. «Así que, el premio es compartido con todas las enfermeras que desinteresadamente respondieron al cuestionario, participaron y aportaron su experiencia. Esperamos, en el próximo congreso que celebramos en junio de este año, el «III Congreso Internacional de Enfermería. Generando conocimiento sobre la crisis de cuidados global», abrir más líneas de conocimiento enfermero. Por eso esperamos que participes porque, sea como ponente o como asistente, esa participación es muy muy importante porque solo desde esta unión exploramos nuevas oportunidades de desarrollo” añade la directora de Fuden.
Un trabajo sobre el liderazgo y el desarrollo profesional de las enfermeras
Los miembros del jurado, que han premiado este trabajo por unanimidad, han destacado que se trata de un estudio bien descrito y narrado sobre un tema poco explorado y que ofrece unos resultados preliminares sobre aspectos de interés para el liderazgo y desarrollo profesional de las enfermeras. El jurado de este certamen ha destacado que este reconocimiento puede permitir al equipo de autores continuar su investigación o futuras investigaciones en este sentido ya que aporta una herramienta que permite comprobar el nivel de desarrollo de enfermería en cualquier ámbito.
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